Candidado a la Municipalidad Distrital CARABAYLLO por PERU LIBERTARIO
PROBLEMAS IDENTIFICADOS | OBJETIVOS ESTRATÉGICOS | METAS AL 2022 |
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PROBLEMAS DE INSEGURIDAD CIUDADANA Y DE VIOLENCIA.DEFICIENTE SERVICIO DE RECOLECCIÓN DE DESECHOS SÓLIDOS.DESCONTROL INMOBILIARIO. | INCORPORAR PLANES Y PROGRAMAS DE SENSIBILIZACIÓN A LA SOCIEDAD.REFORMULACIÓN DE RUTAS DE RECOLECCIÓN DE RESIDUOS SÓLIDOS.REALIZAR UNA PLANIFICACIÓN URBANA. | AL 2022 EL DISTRITO DE CARABAYLLO SERÁ UN DISTRITO PILOTO EN SEGURIDAD CIUDADANA.MODERNIZACIÓN DEL SISTEMA DE RECOLECCIÓN Y DISPOSICIÓN FINAL DE LOS RESIDUOS SÓLIDOS DEBIDAMENTE RECICLADOS.EFICIENTE DESARROLLO URBANO DEL DISTRITO CON PROYECCIÓN DE FUTURO |
PROBLEMAS IDENTIFICADOS | OBJETIVOS ESTRATÉGICOS | METAS AL 2022 |
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DESORDENADO EJE COMERCIAL EN LA AVENIDA TUPAC AMARU Y ALREDEDOR DE LOS MERCADOS.FALTA DE APOYO AL COMERCIO Y UNA ADECUADA CAPACITACIÓN. | ORDENAMIENTO DEL EJE COMERCIAL.TALLERES DE CAPACITACIÓN A LOS COMERCIANTES PARA QUE PUEDAN IDENTIFICAR SUS PRINCIPALES OBLIGACIONES. | ORDENAMIENTO Y FORMALIZACIÓN DEL COMERCIO AMBULATORIO.DAR CAPACITACIÓN AL 100 % DE LOS COMERCIANTES DEL DISTRITO |
PROBLEMAS IDENTIFICADOS | OBJETIVOS ESTRATÉGICOS | METAS AL 2022 |
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DEFICIENTE GESTIÓN AMBIENTAL.CONTAMINACIÓN VEHICULAR.CONTAMINACIÓN ELECTRO-SONORA | MODERNIZACIÓN DEL BARRIDO, RECOLECCIÓN Y DISPOSICIÓN DE RESIDUOS SÓLIDOS.EN COORDINACIÓN CON LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE LIMA.PROHIBICIÓN, CONTROL Y RACIONALIZACIÓN DE USO DE MEGÁFONOS Y OTROS APARATOS QUE CAUSAN CONTAMINACIÓN SONORA | LOGRAR UN DISTRITO LIMPIO, ORDENADO Y SALUDABLE.FLUIDEZ DEL TRÁNSITO Y REDUCCIÓN DE LA CONTAMINACIÓN AMBIENTAL EN UN 80%. SEMBRADO Y REFORESTACIÓN DE ÁREAS VERDES EN UN 90%.EVITAR LA CONTAMINACIÓN SONORA EN UN 90% |
PROBLEMAS IDENTIFICADOS | OBJETIVOS ESTRATÉGICOS | METAS AL 2022 |
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INADECUADA Y DEFICIENTE ATENCIÓN A LOS CIUDADANOS QUE ACUDEN A LA MUNICIPALIDAD DE CARABAYLLO.AUSENCIA DE CAPACITACIÓN AL PERSONAL PARA QUE PUEDAN DESARROLLAR SUS ACTIVIDADES CON EFICIENCIA | MODERNIZACIÓN DEL APARATO ADMINISTRATIVO CON EL USO DE NUEVA TECNOLOGÍA,ESTRUCTURA ORGANIZACIÓN, ÁGIL, PRODUCTIVA Y EFICIENTE.CAPACITACIÓN PERMANENTE AL PERSONAL EN CONVENIO CON INSTITUCIONES PÚBLICAS Y PRIVADAS | EFICIENTE ATENCIÓN AL CONTRIBUYENTE CON PERSONAL ALTAMENTE CAPACITADO.ESTRUCTURA ORGÁNICA RACIONAL CON PERSONAL ALTAMENTE CAPACITADO.CAPACITAR AL 100% DEL PERSONAL |
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