Candidado al Gobierno Regional AYACUCHO por PARTIDO APRISTA PERUANO
PROBLEMAS IDENTIFICADOS | OBJETIVOS ESTRATÉGICOS | METAS AL 2022 |
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ALTA MORTALIDAD INFANTIL POR CADA MIL NIÑOS NACIDOS VIVOS, PERSISTENTE DESNUTRICIÓN CRÓNICA EN NIÑOS MENORES DE 5 AÑOS. | REDUCIR LA TASA DE MORTALIDAD INFANTIL, EJECUTAR PROGRAMAS DE SEGURIDAD ALIMENTARIA. | SE CUENTA CON UNA LEGISLACIÓN QUE HACE OPERATIVO LOS DERECHOS FUNDAMENTALES RECONOCIDOS EN LA CONSTITUCIÓN Y LOS TRATADOS INTERNACIONALES, SE PROMUEVE EL CAMBIO DE ACTITUDES EN LA SOCIEDAD, ELIMINANDO PAULATINAMENTE LA VIOLENCIA FAMILIAR Y CONSOLIDANDO EL NÚCLEO BÁSICO FAMILIAR. |
PROBLEMAS IDENTIFICADOS | OBJETIVOS ESTRATÉGICOS | METAS AL 2022 |
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CAÍDA DEL APARATO PRODUCTIVO, MENOR CONTRIBUCIÓN DE LA MINERÍA. INCIPIENTE INDUSTRIA MANUFACTURERA. | PROVEER ADECUADA INFRAESTRUCTURA PRODUCTIVA Y ECONÓMICA, ALENTAR LA INVERSIÓN PRIVADA EN LA INDUSTRIA MINERA. | POLÍTICA Y ESTRATEGIA IMPLEMENTADA DE APERTURA COMERCIAL, DIVERSIFICACIÓN DE LOS NUEVOS MERCADOS EMERGENTES EN EL MARCO DE LOS ACUERDOS COMERCIALES QUE GENERAN EL DESARROLLO SOSTENIBLE DE LOS MERCADOS LOCALES. |
PROBLEMAS IDENTIFICADOS | OBJETIVOS ESTRATÉGICOS | METAS AL 2022 |
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APROVECHAMIENTO INADECUADO DE RECURSOS NATURALES, DESINTEGRACIÓN ESPACIAL IMPIDE LA ARTICULACIÓN DE LA PRODUCCIÓN CON LAS CIUDADES Y LOS MERCADOS, EXPOSICIÓN PERMANENTE A LOS PELIGROS AMBIENTALES. | REVISAR Y ACTUALIZAR INVENTARIO REGIONAL DE RECURSOS NATURALES Y ÁREAS NATURALES PROTEGIDAS, REVISAR Y GESTIONAR ESTUDIO DE ZONIFICACIÓN ECOLÓGICA ECONÓMICA Y ORDENAMIENTO TERRITORIAL DE AYACUCHO, REVISAR Y GESTIONAR PLAN REGIONAL DE CONSERVACIÓN Y MANEJO DE CUENCAS. | CONTROL PROMOCIÓN, CONTROL . |
PROBLEMAS IDENTIFICADOS | OBJETIVOS ESTRATÉGICOS | METAS AL 2022 |
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INSTITUCIÓN DIMENSIONADA, ANACRÓNICA E INEFICIENTE, DES MOTIVACION Y FALTA DE COMPROMISO DE LOS SERVIDORES CON EL QUEHACER INSTITUCIONAL, ALTA BUROCRATIZACIÓN Y CARGA ADMINISTRATIVA DISTRAE EL ROL DEL GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO. | REESTRUCTURAR Y MODERNIZAR EL GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO, RESPETAR LOS DERECHOS DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS, CAPACITAR Y ENTRENAR PERMANENTEMENTE A LOS SERVICIOS PÚBLICOS. | EFICIENCIA Y EFICACIA, INVO-LUCRAMIENTO, MERITOCRACIA. GESTIÓN Y ADM. DESCENTRALIZADA VIGILANCIA Y CONTROL |
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