JIM FRANZ CHEVARRIA MONTESINOS

AÑO 2018

Candidado a la Municipalidad Provincial CUSCO por RESTAURACION NACIONAL

Resumen

DIMENSIÓN SOCIAL

PROBLEMAS IDENTIFICADOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS METAS AL 2022
11,9% DE NIÑOS MENORES DE 5 AÑOS SUFRE DESNUTRICIÓN CRÓNICA Y UN 56,8% DE MENORES DE TRES AÑOS Y UN 53,5 DE MENORES DE 5 AÑOS SUFRE ANEMIA INFANTIL.D21 . PROGRAMA PARA LA ATENCIÓN DE LAS MADRES GESTANTES Y EMBARAZO RESPONSABLE. PROGRAMA PARA EL FOMENTO DE BUENAS PRÁCTICAS ALIMENTICIAS EN LA PRIMERA INFANCIA Y EL COMBATE DE LA ANEMIA CON EL OBJETIVO DE ELIMINARLA ERRADICAR LA DESNUTRICIÓN CRÓNICA Y LA ANEMIA INFANTIL PROGRESIVAMENTE A POR LO MENOS LA MITAD AL FINAL DEL PERÍODO Y A ¨0¨ EN UN MEDIANO PLAZO.
LOS LOGROS EN APRENDIZAJE SE ENCUENTRAN POR DEBAJO DE LAS METAS NACIONALES EN PARTICULAR EN HABILIDADES DE COMPRENSIÓN LECTORA Y LÓGICO MATEMÁTICA EXISTIENDO BRECHAS A SUPERAR COMO POR EJEMPLO QUE EL 22% DE NIÑOS DE 11 AÑOS NO ASISTE AL COLEGIO Y EN JÓVENES DE 16 AÑOS SE INCREMENTA A UN 34, 3% . ADI PROGRAMA PARA LA ATENCIÓN DE LAS MADRES GESTANTES Y EMBARAZO RESPONSABLE. 2. PROGRAMA PARA EL FOMENTO DE BUENAS PRÁCTICAS ALIMENTICIAS EN LA PRIMERA INFANCIA Y EL COMBATE DE LA ANEMIA CON EL OBJETIVO DE ELIMINARLA ERRADICAR LA DESNUTRICIÓN CRÓNICA Y LA ANEMIA INFANTIL PROGRESIVAMENTE A POR LO MENOS LA MITAD AL FINAL DEL PERÍODO Y A ¨0¨ EN UN MEDIANO PLAZO.
CRECIENTE INSEGURIDAD CIUDADANA, LA VICTIMIZACIÓN EN EL CUSCO ALCANZA EL 34.7% Y LA PERCEPCIÓN DE INSEGURIDAD EL 90.1 %. 1. ASUMIR EL LIDERAZGO POLÍTICO DEL CODISEC Y COPROSEC PRESTANDO EL APOYO LOGISTICOS E INSTITUCIONAL A SUS MIEMBROS EN ESPECIAL A LA POLICÍA NACIONAL DEL PERÚ Y JUNTAS VECINALES. 2. TRABAJO INTEGRADO DE LOS CODISEC, LA PNP, CUERPOS DE SERENAZGO, JUNTAS VECINALES Y LOS CENTROS DE MONITOREO DE LA SEGU ERRADICACIÓN DE LA VICITIMIZACIÓN Y PERCEPCIÓN DE INSEGURDAD PROGRESIVAMENTE CONUNA META DEL 50% EN LOS PRÓXIMOS 4 AÑOS.

DIMENSIÓN ECONÓMICA

PROBLEMAS IDENTIFICADOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS METAS AL 2022
SOLO EL 49% DE LA POBLACIÓN ESTÁ INVOLUCRADA EN LA PRODUCCIÓN DE BIENES Y SERVICIOS DE LOS QUE UN 39% DE LOS TRABAJADORES TIENE LA CONDICIÓN DE TRABAJADOR INDEPENDIENTE SIENDO EN SU MAYORÍA VENDEDORES DE COMERCIO Y MERCADOS CON UN 22%. EL 60,7% DE LOS TRABAJADORES SON INFORMALES Y CONCENTRAN SUS AC 1. FOMENTO AL EMPRENDEDORISMO AFIANZADO INCIATIVAS Y CAPACIDADES DE POTENCIALES ¨STAR UPS¨ EN ESPECIAL ENTRE LOS JÓVENES DE LA REGIÓN. 2. CREACIÓN DEL PROGRAMA EMPREDE AHORA QUE PROMUEVA LA CREACIÓN DE NUEVAS EMPRESAS Y LAS ASESORE EN SU TIEMPO DE VIDA INICIAL A TRAVÉS DE LOS PROGRAMAS QUE OFRECE LA REDUCCIÓN DE LA INFORMALIDAD EN UN 40% EN LOS PRÓXIMOS 4 AÑOS E INCREMENTO EN UN 30 % DE LA PEA
EL ÍNDICE DE CONFIANZA , QUE MIDE LAS EXPECTATIVAS DE LOS EMPRESARIOS, SE UBICÓ EN 58 PUNTOS, ENCONTRÁNDOSE EN UN TRAMO OPTIMISTA QUE PUEDE MEJORAR CON UNA POLÍTICA DE PROOCIÓN DE INVERSIONES QUE AYUDE A DIVERSIFICAR NUESTRA ESTRUCTURA PRODUCTIVA. 1. CREACIÓN DE UNA AGENCIA DE PROMOCIÓN DEL CUSCO PROM CUSCO EN EL QUE FUNCIONARIOS PÚBLICOS Y EL SECTOR PRIVADO PUEDAN PROMOVER LAS ACTIVIDADES ECONÓMICAS, LA IMAGEN DE NUESTRA CIUDAD Y ATRAER OPOTUNIDADES DE INVERSIÓN PARA EL DESARROLLO LOCAL. MEJORA DE LA COMPETITIVIDAD DE LA CIUDAD CON UN INCREMENTO DE LAS INVERSIONES Y DE LA CONFIANZA EMPRESARIAL
OFERTA Y SERVICIOS TURÍSTICOS POCO DIVERSIFICADOS Y CON UN AMPLIO MARGEN DE MEJORA DE LA CALIDAD 1. MEJORAR EL POSICIONAMIENTO DEL DESTINO TURÍSTICO CUSCO REVALORIZANDO SUS PRODUCTOS TURÍSTICOS ESPECÍFICOS. 2. DIVERSIFICAR NUESTRA OFERTA TURÍSTICA ORIENTÁNDOLA HACIA EL TURISMO DE REUNIONES Y CONVENCIONES LO QUE EXIGE NUEVA INFRATESTRUCTURA ESPECIALIZADA PARA LA CIUDAD. POSICIONAMIENTO DEL DESTINO TURÍSTCO CUSCO CON ONA OFERTA DE SERVICIOS DIVERSIFICADOS Y DE ALTA CALIDAD CON COMPETITIVIDAD MUNDIAL.

DIMENSIÓN AMBIENTAL

PROBLEMAS IDENTIFICADOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS METAS AL 2022
DEBILIDAD DE LA PLANIFICACIÓN TERRITORIAL QUE REQUIERE CONTAR DE MAYORES INSTRUMENTOS Y CAPACIDAD DE IMPLEMENTACIÓN DE LOS MISMOS GENERAR UNA GERENCIA ESPECIALIZADA PARA LA PLANIFICACIÓN URBANA QUE MONITOREE LA EJECUCIÓNDE LOS PLANES Y ASEGURE SU FISCALIZACIÓN CONTAR CON UN SISTEMA DE PLANIFICACIÓN DINÁMICO QUE PERMITA ORGANIZAR LA CIUDAD Y MONITOREAR SU CUMPLIMIENTO
LIMPIEZA PÚBLICA DEFICIENTE EN LAS ACTIVIDADES DE RECOJO, SEGREGACIÓN EN ORIGEN, RECICLAJE Y TRATAMIENTO DE LA BASURA TRATAMIENTO INTEGRAL DE DE RESIDUOS SOLIDOS CN DISTINTOS COMPONENTES COMO REESTRUCTURACIÓN DE EMPRESA PARA DARLE COBERTURA PROVINCIAL Y CON CAPACIDAD DE COBRO DE SISTEMA DE GESTIÓN DE RESIDUOS SÓLIDOS EFICIENTE EN TODA LA PROVINCIA DEL CUSCO
PÉRDIDA DE EXPRESIONES CULTURALES PROPIAS DE LA CIUDAD Y CENTROS HISTÓRICOS EN SITUACIÓN DE VULNERABILIDAD 1. ADOPCIÓN DEL PROYECTO ¨ALTURA PARA LA CULTURA DEL MINISTERIO DE CULTURA PARA RESCATAR, PRESERVAR Y PROTEGER AL PATRIMONIO CULTURAL CUS¨QUEÑO. 2. GENERAR PROGRAMAS DE VIVIENDA CON LA ADOPCIÓN ESPACIOS COMERCIALES Y BENEFICIOS TRIBUTARIOS PARA FOMENTAR EL REPOBLAMIENTO DEL CENTRO HISTÓRICO. POSICIONAMIENTO DEL CUSCO COMO CIUDAD CULTURAL EN EL MUNDO CON ACCIONES DE PRESERVACIÓN DEL PATRIMONIO MATERIAL E INMATERIAL BAJO UN ENFOQUE DE INTERCULTURALIDAD

DIMENSIÓN INSTITUCIONAL

PROBLEMAS IDENTIFICADOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS METAS AL 2022
DEBILIDAD INSTITUCIONAL QUE SE REFLEJA DEFCIENTE RECAUDACIÓN, BAJA EJECUCIÓN PRESUPUESTAL Y FALTA DE AUTORIDAD PARA EL CUMPLIMIENTO DE LAS POLÍTICAS MUNICIPALES 1. CREACIÓN DE UNA GERENCIA DE PLANIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE POLÍTICAS MUNICIPALES A NIVEL PROVINCIAL. 2. CREACIÓN DE UNA AGENCIA TRIBUTARIA MUNICIPAL ESPECIALIZADA QUE MEJORE LA FISCALIZACIÓN Y LA RECAUDACIÓN MUNICIPAL. MUNICIPALIDAD PROVINCAL CON UNA GESTIÓN MODERNA Y EFICIENET AL SERVICIO DE LOS CIUDADANOS
DEFCIIENTE CULTURA DE INTEGRIDAD EN LA GESTIÓN MUNICIPAL 1. IMPLEMENTACIÓN DE PLANES NACIONALES RELACIONADOS A LA INSTITUCIONALIDAD COMO EL PLAN NACIONAL ANTICORRUPCIÓN, PLAN DE GOBIERNO ABIERTO. 2. ESTABLECER UNA OFICINA DE INTEGRIDAD QUE DEPENDA DIRECTAMENTE DE LA ALCALDÍA QUE PROMUEVA UNA CULTURA ORGANIZACIONAL HACIA EL CUMPLIMIENTO DEL DEBER Y LA ÉTIC MUNICIPALIDAD PROVINCIAL QUE IMPLEMENTA POLÍTICAS DE GOBIERNO ABIERTO, PROMUEVE LA INTEGRIDAD Y COBATE A LA CORRUPCIÓN

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