TEODOMIRO ADRIEL ROSAS PATIÑO

AÑO 2018

Candidado a la Municipalidad Distrital VIRACO por AREQUIPA RENACE

Resumen

DIMENSIÓN SOCIAL

PROBLEMAS IDENTIFICADOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS METAS AL 2022
MIGRACIÓN ESTUDIANTIL, DESNUTRICIÓN INFANTIL, ALCOHOLISMO IMPLEMENTAR TALLERES DE CARPINTERÍA, SOLDADURA, ALBAÑILERÍA, ELECTRICIDAD, MECÁNICA TEXTILERÍA Y ARTESANÍA PLAN INTEGRAL CON LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS: MANTENER E INCREMENTAR EL ESTUDIANTADO EN UN 50%

DIMENSIÓN ECONÓMICA

PROBLEMAS IDENTIFICADOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS METAS AL 2022
EXISTE UN DÉBIL O NULO PLANEAMIENTO PARA EL DESARROLLO ECONÓMICO; NO EXISTE UN NORTE VISIBLE, NO HAY POLÍTICAS PÚBLICAS LOCALES PARA FORTALECER EL DESARROLLO ECONÓMICO FORMULACIÓN E IMPLEMENTAR UN PLAN DE DESARROLLO ECONÓMICO FORTALECER EL ÁREA DE DESARROLLO ECONÓMICO PARA ALCANZAR UN NOTABLE INCREMENTO

DIMENSIÓN AMBIENTAL

PROBLEMAS IDENTIFICADOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS METAS AL 2022
ÁREAS VERDES ESCASAS IMPULSAR EL MEJORAMIENTO DE LAS ÁREAS VERDES DE LOS ESPACIOS PÚBLICOS COMO LOS PARQUES. 100 % DE ANEXOS DE ZONAS RURALES VISITADOS, ESCUCHADOS Y ATENDIDOS

DIMENSIÓN INSTITUCIONAL

PROBLEMAS IDENTIFICADOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS METAS AL 2022
EXISTEN AÚN DESCONOCIMIENTO DE LAS ACTIVIDADES QUE DESARROLLA EL GOBIERNO LOCAL GENERANDO MALOS ENTENDIDOS Y DESINFORMACIÓN MPLEMENTAR UNA GESTIÓN PÚBLICA QUE PERMITA UNA ADECUADA ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS, LA MEJORA Y REDISEÑO DE LOS PROCESOS, LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE CALIDAD, ASÍ COMO IMPULSAR PROCESOS DE APRENDIZAJE ORGANIZACIONAL, CONTROL, EVALUACIÓN Y FISCALIZACIÓN CON MEDIDAS OBJETIVAS DE DESEMPEÑO MANEJAR EL SISTEMA FINANCIERO Y PRESUPUESTAL CON EQUILIBRIO Y SUSTENTABILIDAD.

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