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JOSE ANTONIO GALAN PASMIÑO

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CALIFICACIÓN CON : 4 PARTICIPANTES

RESUMEN DE LA PROPUESTA PARA GOBERNAR LOS PROXIMOS 4 AÑOS (PLAN DE GOBIERNO)

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DIMENSIÓN SOCIAL

PROBLEMAS IDENTIFICADOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS METAS AL 2022
NUESTRA REGIÓN SE ENCUENTRA EN GRAVE CRISIS POLÍTICA SOCIAL, ECONÓMICA Y CULTURAL IMPOTENCIA DE SOLUCIONAR NUESTROS PROBLEMAS POR PARTE DE NUESTRAS AUTORIDADES Y LOS ACTUALES GOBERNANTES. TRABAJOS TEMPORALES, SIN RESPETAR LA TABLA SALARIAL POR PARTE DE LAS EMPRESAS DE CONSTRUCCIÓN GESTIÓN DE TRABAJO CONCERTADO CON EL GOBIERNO, CONCERTADO DEL CONJUNTO DE ACTORES NACIONALES, REGIONALES Y LOCALES. EL DESARROLLO HUMANO INTEGRAL PARA EL BIENESTAR FAMILIAR. EL DESARROLLO INTEGRAL PARA HACER DE LORETO UNA REGIÓN PRODUCTIVA, SOLIDARIA Y ECONÓMICAMENTE SOSTENIBLE. MEJORAR LAS CONDICIONES DE VIDA DE LA POBLACIÓN, PROTECCIÓN AMBIENTAL Y EL DESARROLLO ORGANIZATIVO E INSTITUCIONAL, VALORES ÉTICOS Y MORALES PARA LAS PRÓXIMAS GENERACIONES. EL DESARROLLO INTEGRAL Y CUMPLIMIENTO DE METAS EN LA AGENDA DE DESARROLLO SOSTENIBLE CON ACUERDOS NACIONAL.

DIMENSIÓN ECONÓMICA

PROBLEMAS IDENTIFICADOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS METAS AL 2022
NUESTRA REGIÓN SE ENCUENTRA EN GRAVE CRISIS ECONÓMICA EL INGRESO QUE CADA FAMILIA PERCIBE, POR LOS TRABAJOS TEMPORALES SIN RESPETAR LA TABLA SALARIAL EXISTE ALTO ÍNDICE DE POBREZA EXTREMA EN NUESTRA REGIÓN DESARROLLAR CAPACIDADES DE GESTIÓN ECONÓMICA IMPULSO DE PROYECTOS: PRODUCTIVOS, SOCIALES, CULTURALES, SEGURIDAD, EDUCACIÓN, SALUD Y TURISMO. OPORTUNIDADES PARA LOS JÓVENES, ESTUDIANTES, TÉCNICOS Y PROFESIONALES PARA DESEMPEÑARSE EN LA VIDA DE ACUERDO A SU POTENCIALIDAD HUMANAS DE CADA CARRERA TÉC ACERCARNOS A SER UNA REGIÓN COMPETITIVA Y SOSTENIBLE DESARROLLO PRODUCTIVO, AGROINDUSTRIAL, ECOTURISMO, ASOCIADAS A IMPULSAR PROYECTOS DE DESARROLLO. TRABAJO EN EQUIPO LIGADO A METAS BASADAS EN LA AGENDA REGIONAL Y GUBERNAMENTAL

DIMENSIÓN AMBIENTAL

PROBLEMAS IDENTIFICADOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS METAS AL 2022
FALTA DE ESTUDIO DE IMPACTO AMBIENTAL EN LOS PROYECTOS QUE EJECUTA LOS GOBERNANTES FALTA DE PROTECCIÓN AL MEDIO AMBIENTE, FALTA INVERSIÓN ECONÓMICA PARA PROTECCIÓN TALA INDISCRIMINADA DE NUESTROS BOSQUES REGIÓN SALUDABLE AGENDA 2030 REGIÓN PROTEGIDA DE CONTAMINACIÓN DEL MEDIO AMBIENTE EDUCACIÓN Y VALOR A NUESTRA REGIÓN, MEDIO AMBIENTE PROTEGIDO DE ACUERDOS A ESTÁNDARES INTERNACIONALES MANEJO ADECUADO Y OPORTUNO DE NUESTROS BOSQUES COMPROMISO DE TRABAJO CON LA AGENDA 2030 VALOR Y RESPETO POR LA VIDA

DIMENSIÓN INSTITUCIONAL

PROBLEMAS IDENTIFICADOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS METAS AL 2022
FALTA DE INFRAESTRUCTURA EN LAS INSTITUCIONES DEL ESTADO FALTA DE NIVEL PROFESIONAL EN LAS INSTITUCIONES DEL ESTADO FALTA MODERNIZAR LAS INSTITUCIONES DEL ESTADO EL DESARROLLO INSTITUCIONAL CON RESPETO E IGUALDAD PARA TODOS, CAPACITACIÓN PROFESIONAL Y DESARROLLO PERSONAL PARA UNA ÓPTIMA CALIDAD EN EL TRABAJO AMBIENTE Y TERRITORIO BASADO EN GESTIÓN AMBIENTAL SOSTENIBLE SEGURIDAD, TRABAJO CONCERTADO, UTILIZANDO LOS MECANISMOS ADECUADOS Y OPORTUNOS PARA EL D GESTIÓN PÚBLICA EFICIENTE POLÍTICA DE GESTIÓN SIN DISCRIMINACIÓN QUE APLICA POLÍTICAS DE DISCRIMINACIÓN POSITIVA PARA SECTORES GESTIÓN PÚBLICA POR RESULTADOS, TRANSPARENTE FORTALECIMIENTO DE LA DESCENTRALIZACIÓN PARA LA GOBERNABILIDAD Y LA PROMOCIÓN DEL DESARROLLO REGIONAL Y LOCAL.

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